Ineke Hoekman-van Hassel blogs

Over Ineke Hoekman-van Hassel

Ineke Hoekman is sinds 2003 HR Director bij Microsoft Nederland. Ze gelooft in het feit dat organisaties de maatschappelijke verantwoordelijkheid dragen voor diversiteit op de werkvloer. Omdat iedereen zich op zijn of haar gemak moet voelen om zichzelf te zijn, ongeacht geslacht, leeftijd, religie, culturele achtergrond, geaardheid of etniciteit. Maar ook omdat ze ervan overtuigd is dat alleen bedrijven met een divers werknemersbestand écht kunnen begrijpen wat er leeft onder klanten en gebruikers met verschillende achtergronden.